¿Qué es la Plataforma de Empleabilidad?
Desde el Centro de Empleabilidad de UNITEC|CEUTEC, te ofrecemos la Plataforma de Empleabilidad, una herramienta digital que impulsa la conexión entre el talento universitario y las empresas, facilitando el desarrollo profesional y la identificación de candidatos ideales.
Beneficios de la Plataforma de Empleabilidad
Beneficios para Estudiantes y Egresados
La plataforma ofrece un espacio integral diseñado para potenciar el desarrollo profesional de los candidatos, facilitando su conexión con oportunidades laborales y herramientas de autoconocimiento.
- Perfil Profesional
- Creación de CV en línea, con opción de descarga en formato PDF.
- Actualización automática del perfil mediante carga de CV o conexión con LinkedIn.
- Análisis inteligente del currículum, con retroalimentación y sugerencias de mejora.
- Generación de perfil completo con experiencia, educación y habilidades, asistido por IA.
- Evaluación y Desarrollo
- Evaluaciones psicométricas ilimitadas para fortalecer el autoconocimiento.
- Buscador de ofertas exclusivas, con filtros avanzados y recomendaciones personalizadas basadas en el perfil del usuario.
- Recomendaciones inteligentes generadas por IA para maximizar la compatibilidad del usuario con las vacantes disponibles.
- Experiencia del Usuario
- Seguimiento en tiempo real del estado de postulaciones, entrevistas y evaluaciones.
- Interfaz amigable y responsive, adaptable a cualquier dispositivo (móvil, tablet o computadora).
- Acceso a un historial completo de actividades y postulaciones.
- Mesa de soporte integrada para asistencia directa dentro de la plataforma.
Beneficios para Empresas
La plataforma optimiza los procesos de reclutamiento y selección mediante automatización, inteligencia artificial y analítica avanzada.
- Gestión y Automatización
- Registro empresarial mediante correo y contraseña única.
- Perfil institucional con múltiples usuarios, sin límite de acceso.
- Automatización de tareas repetitivas, como revisión de CVs y programación de entrevistas.
- Búsqueda inteligente de talento y matching de candidatos impulsado por IA.
- Gestión integral de candidatos mediante un sistema ATS.
- Notificaciones automáticas de contratación o rechazo.
- Evaluación y Reportes
- Acceso a pruebas de habilidades y evaluaciones psicométricas para una valoración más profunda de los postulantes.
- Informes detallados del proceso de selección, con métricas sobre: tasa de éxito de entrevistas, calidad de candidatos por área y tiempo promedio de contratación.
- Integración con LinkedIn y otras plataformas para facilitar la difusión de vacantes.
- Reportes semanales automáticos sobre el estado de vacantes, postulaciones y visitas.